CLOSE

認定NPO法人カタリバ (認定特定非営利活動法人カタリバ)

〒166-0003 東京都杉並区高円寺南3-66-3
高円寺コモンズ2F

お問い合わせ

Copyright © KATARIBA All Rights Reserved.

RECRUIT

正職員

経理・財務チーム

信頼される経理で、社会へのインパクトを後押しする経理メンバーを募集

創業20周年を迎えたカタリバで、信頼される経理・財務の体制構築をともに推進する新メンバーを募集します。
子どもたちや保護者、行政関係者や寄付者などのステークホルダーから信頼を得られる基盤となっているのが、財務報告の正確性とアカウンタビリティです。次の10年もより一層挑戦しつづけるNPOであるために、ルーティンを整備し、より効率的な組織体制をつくっていきましょう!

今すぐエントリーする

この職種で働くスタッフ

  • 田中 健次

    2005年中央大学経営学科を卒業。 同年、自動車用品の株式会社イエローハットにて、経理部に配属される。 震災後同社を退社、スキルアップを目指し会計事務所に勤務。 2015年カタリバに入職、一貫したバックオフィス経験を活かし、経営管理本部にて多拠点展開する団体の事務部門を支えている。

募集の背景

一昨年度にカタリバの経常収益は10億円を超えて、数年後には20億円以上の事業規模に拡大する見込みです。収入規模も大きくなり、税制優遇が付与される認定NPOとして、社会的責任も増しています。加えて、休眠預金の資金分配団体に選ばれるなど、新しいチャレンジを行っており、高度な財務会計と管理会計を両立することが求められています。

そうした背景から、より高い信頼性を得られる体制へと、ガバナンスのアップデートに着手しました。具体的には、経理財務チームを増強し、ファイナンスチームとアカウンティングチームに再構成、担当者間の相互牽制のはたらく体制づくりを目指しています。そこで今回、アカウンティングチームの主担当者を増員募集することになりました(但し、経験・スキル・強みに応じてアサインは相談)。

カタリバのクレドには、「NPOだからできるスピードとアイデアを駆使して、創りたい未来からはじめる」という言葉があります。ただガバナンスを強化することや、高度な経営ツールを導入することだけが正解だとは考えていません。カタリバの目指すビジョンを達成するために、一人ひとりがリーダーとして、次の経理・財務のあたりまえをつくっていくことを目指しています。

仕事内容

経理財務チームのなかで、主に月次決算などの経理業務にあたっていただきます。

〈具体的な業務の一例〉
― 月次決算関連業務
― 伝票作成やデータ入力等の日次業務
― 起票データのチェック・牽制
― 帳簿・信憑管理
― 固定資産台帳管理
― 仕訳・記帳
― 年次報告書・財務・会計報告の作成(補助)
― 認定NPO法人制度の認定等の更新・申請に係る対応(補助)
― 寄付者や助成元に対するアカウンタビリティの向上
― 顧問税理士対応
― 会計システム管理(弥生会計、freee)
― 業務プロセス改善・効率化 など

仕事のやりがい

直接的に子どもと触れ合うことはありませんが、経理・財務の仕事はカタリバの運営と密接に関係します。そのため、各部署の動きをいち早く知ることができると共に、子どもたちの心に火を灯すきっかけに間接的に携わることが可能です。

また、本人の成長と意欲に応じて、経営管理・企画へのキャリア形成も可能です。垣根を越えた挑戦も歓迎しますし、経験豊富なチームメンバーはもちろん、理事やプロボノの面々と直接的に関わり学びを得られる機会もあります。小さな組織だからこそ、自ら機会をつくり出せる環境です。

NPO法人会計基準は2010年策定とまだ日が浅く、NPOの経理・財務の在り方にはまだまだ答えがありません。日本のNPOのトップランナーとして、いかにその水準を高めていけるか。あなたの挑戦を、NPO業界全体の発展へとつなげてください!

部署の体制、働き方

経営管理本部には、責任者である田中のもと19名が所属しています(詳細は募集要項内)。高円寺本部を拠点としており、現状はリモート勤務メインで、オフィスには週1回程度出社しています。今後、新型コロナウイルスの流行状況に応じて、オフィスに出社する割合が変わる可能性もあります。

求める人物像

  • カタリバの理念に共感する方
  • 社会に貢献している実感を得ながら仕事をしたい方
  • ポジティブなコミュニケーションを心掛けられる方
  • 曖昧な状況や事項に対して柔軟に取り組める方
  • 改善の余地が多くある環境で、現状を理解しつつ自らの経験を還元していきたい方

求めるスキル・経験

  • 詳細は募集要項をご確認ください
今すぐエントリーする

募集要項

  • 雇用形態

    正職員
    ※業務委託・非常勤職員などのご希望があれば応相談

  • 募集職種

    経理・財務

  • 配属部署

    経営管理本部

  • 配属部署の体制

    経営管理本部には、責任者である田中(冒頭にプロフィール記載)のもと、19名が所属しています。内訳は、経理財務チーム4名、人事労務チーム7名、法務総務チーム2名、情報システムチーム5名、人材戦略チーム1名です。

    経理財務チームの内訳は、田中の他、フルタイム職員2名、パートタイム職員2名です。公認会計士として監査法人等で勤務後、事業会社で経理部長を務めた経験豊富なメンバーも在籍しています。

  • 勤務地

    NPOカタリバ本部オフィス
    東京都杉並区高円寺南3-66-3 高円寺コモンズ
    JR中央・総武線高円寺駅徒歩5分
    ※現状はリモート勤務メインで、オフィスには週1回程度出社しています。
    ※今後、新型コロナウイルスの流行状況に応じて、オフィスに出社する割合が変わる可能性もあります。

  • 勤務時間

    10:00~19:00
    ※勤務開始時刻の調整等応相談

  • 給与

    想定年収400~600万円
    ※ただし、当社規定により経験・能力を考慮し、面接・面談後に決定

    月給 28.5万円~
    (45時間分の時間外手当として6.4万円~を含む/超過分は別途追加支給)

  • 待遇・福利厚生

    ・賞与は業績に応じ年1回支給
    (過去3年、給与の2ヶ月分以上を支給/初年度は勤務月数により変動)
    ・昇給は半年に1回、人事考課により決定
    ・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
    ・産育休制度
    ・通勤手当(上限3万円)
    ・帰省にかかる費用の一部補助(地方拠点のみ対象)
    ・セミナー、研修参加サポート
    ・先進事例視察研修
    ・健康診断、インフルエンザの予防接種
    ・専門家によるオンラインカウンセリング
    ・屋内禁煙
    ・副業も可能です(内容に応じて要相談)

  • 働く環境・職場の雰囲気

    ・服装は自由です
    ・役職は付けずお互いにあだ名で呼び合うなどフラットな社風です

  • 休日休暇

    完全週休2日(土日祝)
    ・夏期休暇(3日)、年末年始休暇(5日)
    ・慶弔休暇、産休・育休、看護・介護休暇
    ・有給休暇、新規入職者に対する特別休暇

  • 契約期間

    有期雇用(3年)
    *3年後の面談で双方問題なければ無期雇用に転換または延長いたします

  • 応募資格

    <必須>
    下記いずれかの経験(目安2年以上)
    ・企業での月次決算業務経験
    ・監査法人、税理士法人等での、法人顧客に対する関与経験

    <歓迎>
    ・年次決算業務経験
    ・公開会社または公開を目指す会社での業務経験や関与経験
    ・税理士試験の科目合格、日商簿記2級など

  • 採用予定人数

    1名

  • 選考プロセス

    ▼書類選考
    ▼一次面接(経理担当者+採用担当者)
    ※オンライン
    ▼二次面接(経営管理責任者+経理担当者)+Web適性検査
    ※対面@高円寺オフィス
    ▼最終面接(代表理事・事務局長)
    ※オンライン
    ▼内定

    ※平均3~4回の面接を経て内定となります
    ※基本的にはオンライン面接ですが、選考プロセスのなかで一度、配属予定の拠点にお越しいただくことが多いです
    ※選考期間は概ね2〜4週間程度です。候補者の状況によって、最短2日にまとめて実施するなど希望に沿ったアレンジも可能ですのでご相談ください

今すぐエントリーする

OPENING JOBS募集職種一覧

RECRUIT EVENT採用説明会

もっと見る

カタリバ採用LINE@で最新情報を!

最新の求人や説明会情報、カタリバのことを知っていただける
イベント情報やインタビュー記事を配信しています!

友だちに追加

採用に関してご不明点がある場合は、
お気軽にお問い合わせください。

お問い合わせフォーム 採用に関するよくあるご質問