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認定NPO法人カタリバ (認定特定非営利活動法人カタリバ)

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正職員非常勤職員(パートタイム)業務委託

カタリバオンライン事業部

新規事業チームで業務効率化&システム化を推進する業務ハッカーを募集!

新型コロナウイルス感染症による全国一斉休校を受けてスタートした新プログラム「カタリバオンライン」を技術で支える新メンバーを募集します。国や地域を越えて子どもたちが自由に学べる居場所の可能性を、あらゆる背景を持つ子どもたちに多様な選択肢を提供できる価値を、ポストコロナ時代まで見据えて共に追求していきましょう!

この職種で働くスタッフ

  • 李 想烈(かーくん)

    一橋大学卒。オタク系コミュニティ運営、イベント企画会社設立、国際協力系NPO、IT系プロマネ、2回の起業失敗。これまで現場・技術・経営を問わず何でも屋を務める。今年4月からカタリバにジョイン。オンライン事業部の技術と運用設計全般を担当している。

募集の背景

新規事業推進のための増員募集です。

コロナ禍における全国一斉休校を受けて、カタリバは20年3月より新プログラム「カタリバオンライン」をスタート。はじめは子どもたちの学びを止めないために立ち上げた事業でしたが、国や地域を越えて子どもたちが自由に学べて、あらゆる背景を持つ子どもたちに多様な選択肢を提供できるというオンライン上の居場所の価値を追求するために、更なる事業開発に邁進しています。

また、ネット環境がない子どもたちへのデバイス無償貸与プログラムにも取り組んでいます。これまでに約400台のPCとWi-Fiを貸し出し、オンラインコンテンツの提供と日々のメンタリングによって伴走しています。

仕事内容

下記業務などから経験や意欲、適性に応じてお任せします。
(1)に強みを持つ方であれば主に(1)をメインにお任せすることも想定しておりますし、(2)や(3)にも積極的に携わってくださる方であればなお歓迎です。

(1)業務フローの設計と実装
プロジェクトの最前線で、自ら見つけた課題、他職員へのヒアリングから見つけた課題に対して、解決策をクイックに調査、テスト、実装してください。解決策は、外部からサービスを購入したり、自分でコーディングしたり、どのような方法であっても構いません。理想の運用/職員やユーザーの現状を踏まえて、現実的に運用可能な落とし所を見つけることが重要となります。また、策定したフローをマニュアルに落とし込んで周知することも期待します。

(2)CS対応
実装されたフローに沿って、職員やユーザー(子どもたちとその保護者)、メンター(ユーザーに伴走しているメンバー)への対応を行います。

(3)キッティング作業など
ユーザーに貸与するPCのキッティング作業など、手を動かす業務が一部ありますが、今後は減っていく見込みです。

求めるスキル・経験

  • システム化による業務改善を行った経験
  • 多様なサービスを扱ったことのある経験
  • コーディングスキル
  • ヘルプデスク経験

募集要項

※以下はフルタイム職員の場合(業務委託契約などの場合は別途ご相談)

  • 雇用形態

    正職員(本人希望によって雇用形態は応相談)

  • 募集職種

    新規事業推進/業務ハッカー

  • 配属部署

    カタリバオンライン事務局

  • 勤務地

    NPOカタリバ本部オフィス
    東京都杉並区高円寺南3-66-3 高円寺コモンズ203
    JR中央・総武線高円寺駅徒歩5分
    ※リモート勤務メインです

  • 勤務時間

    10:00~19:00
    ※始業・終業時間は応相談

  • 給与

    想定年収350~500万円(手当込み)
    ※ただし、当社規定により経験・能力を考慮し、面接・面談後に決定
    ※昇給は半年に1回、人事考課により決定
    ※賞与は業績に応じ年1回支給
     過去3年実績:給与の2ヶ月分を支給(初年度は勤務月数により変動)

  • 待遇・福利厚生

    *社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
    *産育休制度
     └ 前年度の育休取得者/対象者:11名/11名
     └ 内、女性9名/9名、男性2名/2名
    *近隣住宅手当(居住地により上限3万円/月)
    *セミナー、研修参加サポート
    *先進事例視察研修
    *健康診断、インフルエンザの予防接種

  • 働く環境・職場の雰囲気

    *高円寺事務所はフリーアドレスで、雰囲気・用途の違ういくつかのRoomからその日の作業スペースを選ぶことができます
    *服装は完全自由です
    *役職は付けずお互いにあだ名で呼び合うなどフラットな社風です

  • 休日休暇

    *週休2日
    *夏期休暇(3日)、年末年始休暇(5日)
    *慶弔休暇、産休・育休、看護・介護休暇
    *有給休暇、新規入職者に対する特別休暇

  • 契約期間

    無期雇用または有期雇用(3年)
    ※有期雇用の更新の判断は、本人の希望、勤務成績、態度、能力、団体の経営状況などを総合的に勘案して決定します。

  • 応募資格

    <歓迎している経験>
    ● システム化による業務改善を行った経験
    ● 多様なサービスを扱ったことのある経験
    ● コーディングスキル
    ● ヘルプデスク経験

  • 採用予定人数

    1名

  • その他

    *副業も可能です(内容に応じて要相談)
    *業務委託等の働き方を希望される場合には応募書類にご記載ください

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