Contexto de nuestras actividades

La baja tasa de escolarización y alta tasa de empleo inestable

Según la investigación del Ministerio de Educación, Cultura, Deportes, Ciencia y Tecnología (MEXT), hay 5,573 estudiantes de preparatoria(Koko) con raíces extranjeras en todo el país que requieren apoyo en el idioma japonés. Esta cifra se ha duplicado aproximadamente en los últimos 10 años. (*1)

Además, los datos muestran que la tasa de ingreso a la educación superior de estos estudiantes con raíces extranjeras es 28.4 puntos más bajo que la del total de estudiantes de preparatoria. Asimismo, su tasa de empleos informales es 35.5 puntos más alto, lo que evidencia las duras condiciones del entorno que rodea a estos jóvenes con raíces extranjeras en la sociedad japonesa.

Consideramos que uno de los factores de esta situación es que la generación de estudiantes de preparatoria(Koko) con raíces extranjeras tienen menos apoyo y acceso a apoyos y oportunidades en comparación con los estudiantes de primaria, secundaria y la generación trabajadora.

Las presiones económicas y familiares suelen actuar como barreras, obligando a muchos a abandonar sus estudios o el camino hacia un empleo estable. También existen desafíos estructurales, como el hecho de que los estudiantes se ven obligados a actuar como intérpretes para sus familias en trámites administrativos o visitas al hospital, o la imposibilidad de acceder a programas de apoyo público debido a las restricciones de su estatus de residencia.

※Creado por Katariba basado en la “Encuesta sobre la aceptación de estudiantes que necesitan instrucción en japonés (año fiscal 2023)”, Ministerio de Educación, Cultura, Deportes, Ciencia y Tecnología.

La barrera del idioma es solo la punta del iceberg

A menudo, la “barrera del idioma” se cita como el principal desafío para las personas con raíces extranjeras en Japón. Sin embargo, este desafío es solo la punta del iceberg. Por otro lado, desde que nuestro Proyecto Roots comenzó en el año 2019 y a medida que hemos conocido a diversos jóvenes con raíces extranjeras, hemos comprendido que la barrera del idioma es solo es un desafío que se visibiliza. Más también la “falta de vínculos sociales” y la “escasez de oportunidades para desarrollar sus capacidades” actúan como desafíos que les impiden visualizar sus futuros a los estudiantes con raíces extranjeras.

Muchos de los estudiantes de preparatoria(Koko) con los que trabajamos llegan a Japón en mitad de su etapa escolar. Ellos experimentan la migración justo cuando sus posibilidades de futuro deberían estar expandiéndose, como consecuencia, los vínculos sociales y las relaciones que habían construido en sus países de origen, así como su sentido de dirección hacia el futuro, a menudo se obstaculiza tras su llegada, sus conexiones sociales suelen limitarse a la escuela, y muchos se ven obligados a tomar decisiones sobre su carrera sin comprender plenamente el funcionamiento de la sociedad japonesa.

El Proyecto Roots responde a estos desafíos creando oportunidades para que estos estudiantes de preparatoria(Koko) puedan conectarse con diversos adultos que trabajan en la sociedad japonesa. Para estos jóvenes, que a menudo se encuentran aislados, conocer distintas formas de trabajar en Japón y recibir aliento sobre su futuro puede ser el catalizador para que redefinan su potencial de manera positiva. Llevamos a cabo nuestras actividades con la firme convicción de que estas experiencias fomentan la motivación y la creatividad.

Detalles de actividades

“Pasantías Roots(Roots Internship)”: Creando oportunidades para que las empresas y los estudiantes de preparatoria(Koko) con raíces extranjeras se conecten aprendan unos a otros.

En colaboración con empresas de todo Japón, las Pasantías Roots(Roots Internship) ofrece a los estudiantes de preparatoria(Koko) con raíces extranjeras la oportunidad de explorar sus carreras a través de experiencias laborales prácticas y el diálogo con profesionales. En lugar de que los vean simplemente como mano de obra. Las empresas participantes interactúan con ellos como mentores, acogiéndolos como jóvenes que exploran su futuro y como miembros valiosos de la comunidad. El programa fomenta un aprendizaje mutuo a través del diálogo, permitiendo que ambas partes superen las barreras del idioma, la cultura y los valores.

Nuestro programa se estructura en torno a una visita de un día a una empresa japonesa, brindando un apoyo personalizado en cada etapa desde la definición inicial de objetivos en el programa hasta la sesión final de reflexión. Al clarificar sus intereses y vincular sus reflexiones con metas futuras, los estudiantes profundizan en el autoconocimiento y adquieren la confianza necesaria para tomar las riendas de su propio camino profesional.

Para más información sobre las empresas aliadas, el programa y testimonios, visite este enlace：
https://note.com/kataribaroots/m/ma6e74662e03a

”Centro de Orientación Online(Online Career Center)”: Un espacio de consulta para que los estudiantes exploren las posibilidades de su futuro y construyan vínculos dentro y fuera de la escuela.

En nuestro Centro de Orientación Online(Online Career Center), los estudiantes exploran trayectorias académicas, universidades, becas y oportunidades extracurriculares, además de recibir información sobre el estatus de residencia y los sistemas relacionados. Los mentores acompañan a los estudiantes en todo el proceso desde la recopilación de información hasta la toma de pasos concretos para dar forma a su futuro. Gracias a este apoyo, los estudiantes pueden participar en pasantías(Internships) que se ajusten a sus intereses, identificar las habilidades y experiencias necesarias, comprender los costos universitarios y las becas disponibles y, finalmente, trazar un plan de carrera claro y realista.

Historias de éxito y trayectorias de los jóvenes con raíces extranjeras de nuestro Proyecto Roots：
https://note.com/kataribaroots/m/m62fae1fa06d5

“#meet5000“: Conectando a estudiantes de preparatoria(Koko) con raíces extranjeras y adultos profesionales para redescubrir su potencial mutuamente.

En 2025, se lanzó la campaña “#meet5000”, un movimiento creado para generar oportunidades de conexión con la sociedad japonesa para los aproximadamente 5,000 estudiantes de preparatoria(Koko) con raíces extranjeras que viven en Japón (*2).

Como parte de esta campaña, organizamos el “#meet5000 Fes”, un evento de carrera basado en el diálogo donde los estudiantes de preparatoria(Koko) con raíces extranjeras y los profesionales se encuentran como individuos para “redescubrir“ más allá de la etiquetas. Este evento ofrece un punto de entrada accesible para aquellos estudiantes que aún no se sienten listos para comprometerse con las Pasantías Roots(Roots Internship) o que apenas están comenzando a explorar su camino profesional. El objetivo principal es motivar a los estudiantes a empezar a pensar en su futuro. Al mismo tiempo, el evento busca expandir la red de empresas y organizaciones participantes, fomentando la colaboración para co-crear nuevas oportunidades.

Con el fin de extender estas oportunidades a todo Japón, estamos ampliando nuestras alianzas con orfanizaciones locales en diversas regiones. A través de estas colaboraciones, buscamos conectar a los estudiantes con compañeros de otras zonas y brindarles acceso a profesionales en industrias u ocupaciones que podrían ser difíciles de encontrar en su entorno local, ampliando así, en última instancia, sus opciones de futuro.

Web especial #meet5000：
https://roots.katariba.or.jp/meet5000

Resultados de nuestras actividades

Realizamos una encuesta entre los estudiantes de preparatoria(Koko) que participaron en las Pasantías Roots(Roots Internship) durante el año fiscal 2024. Los resultados mostraron que el programa ayudó a los jóvenes a fortalecer su resiliencia, al tiempo que transformó de manera positiva su percepción de los adultos y del entorno que los rodea. En particular, los participantes reportaron una mayor sensación de contar con un sistema de apoyo al intentar cosas nuevas. Creemos que esto constituye una base vital para su futura integración en la sociedad y su motivación para asumir nuevos retos.

”Resiliencia” fortalecida: El poder de superar y recuperarse ante las dificultades.

Tras la pasantía(Internship), los participantes mostraron un aumento en su resiliencia y el poder de superar y recuperarse ante los desafíos. Los estudiantes con raíces extranjeras suelen enfrentar retos significativos, como el acceso limitado a oportunidades, el estrés de los nuevos entornos y la inseguridad respecto a su dominio del idioma japonés. Incluso en tales circunstancias, el sentido de logro obtenido a través del programa parece ayudarles a desarrollar la confianza necesaria para emprender nuevos proyectos. Esto es evidente, ya que muchos de los estudiantes participantes han comenzado a dar pasos prácticos hacia su futuro, como solicitar sus primeros empleos a tiempo parcial o explorar nuevos campos como la programación.

Cambios positivos en la percepción del entorno

Los resultados mostraron un aumento general en el número de adultos en quienes los participantes sienten que pueden confiar, junto con una mayor sensación de contar con un entorno de apoyo que los anima a asumir nuevos desafíos. Los estudiantes de preparatoria(Koko) con raíces extranjeras a menudo sienten que sus opciones en Japón son limitadas, enfrentando incertidumbre sobre si pueden aspirar de manera realista a trabajar o estudiar en las áreas que les interesan. Esta falta de certeza puede generar ansiedad al momento de tomar decisiones sobre su carrera. Ante estos desafíos, conectarse con adultos que estén dispuestos a explorar opciones de futuro junto a ellos funciona como un puente vital hacia una integración social más segura y confiada.

Más información sobre la metodología y los datos aquí：https://note.com/kataribaroots/n/nf64df1596af2

Cooperaciones

Con escuelas

Nosotros colaboramos con escuelas que ofrecen cupo de admisión designadas para estudiantes con raíces extranjeras. Además de organizar sesiones informativas sobre las Pasantías Roots (Roots Internship), compartimos con los educadores las perspectivas únicas que obtenemos sobre los intereses y preocupaciones de los estudiantes, con el fin de enriquecer la orientación vocacional dentro de las escuelas. Nuestra colaboración también se extiende a la realización de sesiones de intervención en las escuelas y al apoyo en respuesta a las consultas de los trabajadores sociales escolares(School Social Worker) .

Con comunidades locales y gobiernos regionales

En el año fiscal 2023, nosotros Katariba firmamos un convenio de colaboración con la Prefectura de Gunma, con el compromiso de apoyar la autorrealización de los estudiantes con raíces extranjeras y construir una comunidad diversa y co-creativa en la región. Como parte de esta iniciativa, estamos impulsando el proyecto de Pasantías Roots(Roots Internship) a través de alianzas con empresas en toda la prefectura.

Detalles del caso de éxtodo y Alianza con Gunma：
https://note.com/kataribaroots/n/n0044c4885d3f
https://note.com/kataribaroots/n/n6d1a886a27dd

Con especialistas

También colaboramos con especialistas legales y financieros para brindar apoyo en la solicitud y renovación del estatus de residencia, así como asesoría en la planificación financiera para la educación superior.

Fuente

*1-2 Ministerio de Educación, Cultura, Deportes, Ciencia y Tecnología (MEXT), agosto de 2024: ”Sobre los resultados de la encuesta relativa al estado de aceptación de estudiantes que requieren instrucción en el idioma japonés”.
https://www.mext.go.jp/b_menu/houdou/31/09/1421569_00006.htm